SERVICIOS

Ofrecemos servicios enfocados en empresas que desean asegurarse del cumplimiento cabal de las normativas laborales en Chile, brindando alternativas que permitan un mayor resguardo.

CERTIFICACIÓN DE RESGUARDO DE AVANZADA:

Obligaciones laborales y previsionales, respecto del pago mensual de Remuneraciones, Cotizaciones Previsionales y Desvinculaciones según las distintas causales.

Verificar que las remuneraciones pagadas sean las comprometidas en los contratos de trabajo y convenios colectivos.

Verificar el correcto uso del registro de asistencia según Reglamento 969.

Verificar que se cumple con el pago del Ingreso Mínimo Mensual vigente.

Verificar el correcto pago del seguro de cesantía según tipo de contrato, incluyendo tratamiento en trabajadores con licencia médica, según Ley de Seguros de Cesantía Art. 8.

Verificar que se cumple con el pago de la gratificación convencional o legal.

Verificar el correcto pago del seguro de invalidez y sobrevivencia (SIS), incluyendo tratamiento en trabajadores con licencia médica.

Verificar estructuras de Haberes Imponibles y No Imponibles, según legislación vigente.

Revisión de los finiquitos de todas las causales en especial de aquellos por el Art. 161-1, incluyendo tratamiento de las Reservas de Derecho e Indemnizaciones Legales.

Verificar el correcto cálculo en el pago de horas extraordinarias, respecto del factor aplicado y tipo de jornada.

Pago de cotizaciones previsionales con verificación de los correctos porcentajes de descuentos según cada AFP e Instituciones de Salud.

Verificar el pago de los días festivos, con el factor que corresponda.